სამუშაოს ძებნა

სხვადასხვა ტიპის რეზიუმეები (მაგალითებით)

ᲡარჩევიგაფართოებაᲡარჩევი სურათზე ნაჩვენებია სამი რეზიუმე. ტექსტში ნათქვამია:

ადრიან მანგელი / ბალანსი

არსებობს რამდენიმე ძირითადი ტიპის რეზიუმე, რომელიც შეგიძლიათ გამოიყენოთ ვაკანსიებზე განაცხადისთვის. თქვენ შეგიძლიათ დაწეროთ ქრონოლოგიური, ფუნქციური, კომბინირებული ან მიზნობრივი რეზიუმე. რეზიუმეს თითოეული ტიპი გამოიყენება სხვადასხვა მიზნებისთვის. ამიტომ, როდესაც გადაწყვეტთ, თუ რომელი ტიპის რეზიუმე გამოიყენოთ, უნდა იფიქროთ თქვენი ამჟამინდელი დასაქმების გარემოებებზე.

აქ მოცემულია თითოეული ტიპის რეზიუმეს მიმოხილვა, რჩევა იმის შესახებ, თუ როდის გამოიყენოთ რომელი და მაგალითები.

ქრონოლოგიური რეზიუმე

ქრონოლოგიური რეზიუმე იწყება თქვენი ჩამოთვლით სამუშაო ისტორია , უახლესი პოზიციით პირველ რიგში.თქვენი უახლესი სამუშაოს ქვემოთ, თქვენ ჩამოთვალეთ თქვენი სხვა სამუშაოები საპირისპირო ქრონოლოგიური თანმიმდევრობით.

დამსაქმებლები, როგორც წესი, ამჯობინებენ ამ ტიპის რეზიუმეს, რადგან ადვილია იმის დანახვა, თუ რა ვაკანსიები გაქვთ და როდის მუშაობდით მათზე. ეს არის ყველაზე გავრცელებული რეზიუმეს ტიპი.

ამ ტიპის რეზიუმე კარგად მუშაობს სამუშაოს მაძიებლებისთვის, რომლებსაც აქვთ ძლიერი, მყარი სამუშაო ისტორია. თუ იწყებთ თქვენს კარიერას, ან თუ ცვლით კარიერულ სფეროებს, შეგიძლიათ განიხილოთ რეზიუმეს სხვა ტიპი.

მაგალითი: ქრონოლოგიური რეზიუმე

ფუნქციური რეზიუმე

ფუნქციონალური რეზიუმე ფოკუსირებულია თქვენს უნარებსა და გამოცდილებაზე და არა თქვენზე ქრონოლოგიური მუშაობის ისტორია .იმის ნაცვლად, რომ თქვენი რეზიუმეს ზედა ნაწილში გქონდეთ სამუშაო ისტორიის განყოფილება, შესაძლოა გქონდეთ პროფესიული გამოცდილების ან მიღწევების განყოფილება, რომელიც ჩამოთვლის სხვადასხვა უნარებს, რომლებიც თქვენ განვითარდით წლების განმავლობაში.

ფუნქციური რეზიუმე ასევე ზოგჯერ მოიცავს ა რეზიუმეს შეჯამება ან სათაური ზევით, რომელიც დეტალურად აღწერს ადამიანის უნარებსა და მიღწევებს. ფუნქციური რეზიუმე შეიძლება არ შეიცავდეს ერთს დასაქმების ისტორია საერთოდ ან შეიძლება ჰქონდეს სამუშაო ისტორიის მოკლე ჩამონათვალი რეზიუმეს ბოლოში.

ფუნქციურ რეზიუმეებს ყველაზე ხშირად იყენებენ ადამიანები, რომლებიც არიან კარიერის შეცვლა ან რომლებსაც აქვთ ხარვეზები დასაქმების ისტორიაში. ის ასევე სასარგებლოა იმ ადამიანებისთვის, რომლებიც ახალი არიან სამუშაო ძალაში, აქვთ შეზღუდული სამუშაო გამოცდილება, ან ვისაც აქვთ ხარვეზი მათ დასაქმებაში .

სამუშაო ისტორიის ნაცვლად უნარების ხაზგასმით, შეგიძლიათ ხაზი გაუსვათ, თუ რამდენად კვალიფიცირებული ხართ სამუშაოსთვის.​


მაგალითი: ფუნქციური რეზიუმე

კომბინირებული რეზიუმე

კომბინირებული რეზიუმე არის ნაზავი ქრონოლოგიურ რეზიუმესა და ფუნქციურ რეზიუმეს შორის.რეზიუმეს ზედა ნაწილში არის უნარებისა და კვალიფიკაციების სია. ქვემოთ მოცემულია ერთის ქრონოლოგიური მუშაობის ისტორია. თუმცა, სამუშაო ისტორია არ არის რეზიუმეს ფოკუსირება და, როგორც წესი, არ იკავებს დიდ ადგილს რეზიუმეში.

ამ ტიპის რეზიუმეს საშუალებით თქვენ შეგიძლიათ ხაზგასმით აღვნიშნოთ ის უნარები, რომლებიც გაქვთ შესაბამისი სამუშაოსთვის, რომელზეც განაცხადებთ, ასევე მიაწოდოთ თქვენი ქრონოლოგიური სამუშაო ისტორია. ბოლოს და ბოლოს, დამსაქმებელთა უმეტესობას სურს ნახოს თქვენი ქრონოლოგიური სამუშაო ისტორია, თუნდაც ეს ისტორია არ იყოს ძალიან ვრცელი.

ამ ტიპის რეზიუმე გეხმარებათ ხაზგასმით აღვნიშნოთ ის, რაც თქვენთვის საუკეთესოდ არის შესაფერისი სამუშაოსთვის, და ამავე დროს, დამსაქმებელს მიაწოდოს ყველა ის ინფორმაცია, რაც მას სურს.


მაგალითი: კომბინირებული რეზიუმე

ინფოგრაფიული რეზიუმე

ინფოგრაფიული რეზიუმეები შეიცავს გრაფიკული დიზაინის ელემენტებს ტექსტის გარდა ან მის ნაცვლად. ტრადიციული რეზიუმე იყენებს ტექსტს კანდიდატის სამუშაო გამოცდილების, განათლებისა და უნარების ჩამოთვლისთვის, ხოლო ინფოგრაფიული რეზიუმე იყენებს განლაგებას, ფერს, დიზაინს, ფორმატირებას, ხატებს და შრიფტის სტილს შინაარსის ორგანიზებისთვის.

მაგალითი: ინფოგრაფიული რეზიუმე

რობერტ ჰალფის კვლევის თანახმად, დამსაქმებელთა 78% უპირატესობას ანიჭებს ტრადიციულ რეზიუმეს ინფოგრაფიკას, თუნდაც შემოქმედებითი როლებისთვის.

რეზიუმე პროფილით/რეზიუმეით

რეზიუმე ა პროფილის განყოფილება მოიცავს განმცხადებლის უნარ-ჩვევების, გამოცდილების და მიზნების მოკლე შეჯამებას, რადგან ისინი ეხება კონკრეტული სამუშაო . ეს რეზიუმე (ჩვეულებრივ, არაუმეტეს ორი წინადადებისა) ეხმარება კანდიდატებს გაყიდონ საკუთარი თავი იმ კომპანიაში, რომელზეც ისინი მიმართავენ.

პროფილის დამატება გამოსადეგია თითქმის ნებისმიერი განმცხადებლისთვის. თუ თქვენ გაქვთ დიდი გამოცდილება, პროფილს შეუძლია მოკლედ აუხსნას ეს გამოცდილება დაქირავების მენეჯერს დაუყოვნებლივ. თუ თქვენ გაქვთ შეზღუდული სამუშაო გამოცდილება, პროფილი დაგეხმარებათ ხაზგასმით აღვნიშნოთ თქვენი უნარები.

მაგალითი: რეზიუმე პროფილით

თქვენ ასევე შეგიძლიათ დაამატოთ სათაური, რომელიც არის მოკლე ფრაზა, რომელიც აჯამებს, თუ რატომ ხართ სამუშაოსთვის იდეალური კანდიდატი, თქვენს რეზიუმეს.

მიზნობრივი რეზიუმე

მიზნობრივი რეზიუმე არის რეზიუმე, რომელიც მორგებულია იმისთვის, რომ კონკრეტულად ხაზგასმით აღვნიშნოთ თქვენი გამოცდილება და უნარები, რომლებიც შეესაბამება სამუშაოს, რომელზეც განაცხადებთ. მიზნობრივი რეზიუმეს დაწერას მეტი შრომა სჭირდება, ვიდრე არსებული რეზიუმეზე განაცხადის დასაჭერად. თუმცა, ღირს ძალისხმევა, განსაკუთრებით მაშინ, როდესაც მიმართავთ სამუშაოებს, რომლებიც სრულყოფილად შეესაბამება თქვენს კვალიფიკაციას და გამოცდილებას.

მაგალითი: მიზნობრივი რეზიუმე

შეეცადეთ დაწეროთ მიზნობრივი რეზიუმე ყველა სამუშაოსთვის. დამსაქმებლებს შეუძლიათ ადვილად დაინახონ, როდის წარადგენთ ზოგადი რეზიუმეს, ვიდრე იფიქრონ იმაზე, თუ რატომ ხართ კვალიფიციური ამ სამუშაოსთვის.

არატრადიციული რეზიუმე

TO არატრადიციული რეზიუმე არის თქვენი რეზიუმეს უნიკალური ვერსია, რომელიც შეიძლება შეიცავდეს ფოტოებს, გრაფიკას, სურათებს, გრაფიკებს და სხვა ვიზუალურ სურათებს. ეს შეიძლება იყოს ონლაინ რეზიუმე, ან ფიზიკური რეზიუმე ინფოგრაფიკით, როგორც ზემოთ აღინიშნა. ეს ასევე შეიძლება იყოს ა ვიდეო ან რეზიუმე სოციალური ქსელის ვებსაიტზე.

არატრადიციული რეზიუმეები იდეალურია შემოქმედებითი სფეროს მქონე ადამიანებისთვის, რომლებსაც სურთ წარმოაჩინონ თავიანთი უნარი ვიზუალურად მიმზიდველი დიზაინის შესაქმნელად ან ვებ გვერდების შესაქმნელად. ეს შეიძლება იყოს კარგი საშუალება სამუშაოს კანდიდატისთვის, რომ გამოირჩეოდეს ბრბოსგან ისეთ პროფესიებში, როგორიცაა დიზაინი, ვებ დიზაინი, ჟურნალისტიკა და სხვა.

მინი რეზიუმე

TO მინი რეზიუმე შეიცავს ა მოკლე მიმოხილვა თქვენი კარიერის მაჩვენებლებისა და კვალიფიკაციების შესახებ. ის შეიცავს მხოლოდ ინფორმაციას, რომელიც ეხება იმ პოზიციას, რომელზეც განაცხადებთ განაცხადებს, ან იმ ინდუსტრიას, რომელშიც გსურთ მუშაობა.

უმეტეს შემთხვევაში, თქვენი ტრადიციული რეზიუმე შესაბამისი იქნება. თუმცა, მინი რეზიუმე შეიძლება სასარგებლო იყოს სამუშაო ბაზრობებზე ან კარიერის ქსელის ღონისძიებებზე, როდესაც ხვდებით ბევრ ადამიანთან და გსურთ დატოვოთ მათ უფრო მეტი, ვიდრე უბრალოდ სავიზიტო ბარათი . თქვენ ასევე შეგიძლიათ გამოიყენოთ მინი რეზიუმე, როდესაც თქვენ ქსელში ხართ და გსურთ, რომ თქვენმა კონტაქტმა გადასცეს თქვენი ინფორმაცია დაქირავების მენეჯერს ან რეკრუტერს.

მაგალითი: მინი რეზიუმე

სტატიის წყაროები

  1. CareerOneStop. ' აირჩიეთ საუკეთესო ფორმატი . წვდომა 2021 წლის 15 ნოემბერს.

  2. რობერტ ჰალფი. ' საუკეთესო რეზიუმეს ფორმატი . წვდომა 2021 წლის 15 ნოემბერს.

  3. CareerOneStop. ' სათაური და შემაჯამებელი ნიმუში . წვდომა 2021 წლის 15 ნოემბერს.